师资力量建设（师资力量建设受挫）

## 师资力量建设 ### 一、 引言师资力量是教育事业发展的基石，是提高教育质量的关键。建设一支高素质、专业化的教师队伍，对于培养创新型人才，推动社会进步和发展具有重要意义。### 二、 师资队伍现状分析

(一) 优势

近年来，我国高度重视教育事业发展，加大了对教师队伍建设的投入力度，师资队伍规模不断壮大，学历层次和整体素质显著提升。

部分高校和中 schools 拥有一批优秀的骨干教师，他们在教学科研、学科建设、人才培养等方面发挥着重要作用。

(二) 问题与挑战

结构性矛盾突出

: 部分地区和 schools 存在教师年龄结构老化、学科分布不均衡等问题，难以满足新时期教育教学改革的需求。

教师专业发展不足

: 部分教师教育理念相对滞后，教学方法单一，缺乏创新意识和能力。

待遇和发展空间受限

: 教师职业吸引力下降，优秀人才流失现象较为严重。### 三、 师资力量建设的主要任务

(一) 加强师德师风建设

1. 将

师德师风

作为教师评价的首要标准，建立健全师德师风建设长效机制。 2. 加强教师职业理想和职业道德教育，引导广大教师

以德立身、以德立学、以德施教

。

(二) 优化师资队伍结构

1.

加强人才引进

: 拓宽人才引进渠道，积极引进高层次人才和紧缺专业人才，优化师资队伍学缘结构、年龄结构和职称结构。 2.

加强培养培训

: 建立健全教师培训体系，注重提升教师的教育教学能力、科研能力和创新创业能力。 3.

促进教师合理流动

: 完善教师流动机制，鼓励教师到基层 schools 和农村 schools 任教。

(三) 深化教师管理体制改革

1.

完善教师评价体系

: 建立科学合理的教师评价体系，将师德表现、教学实绩、科研成果、社会服务等纳入评价指标。 2.

创新教师管理机制

: 探索建立灵活高效的教师管理机制，激发教师的积极性和创造性。

(四) 提升教师待遇和社会地位

1.

提高教师工资待遇

: 逐步提高教师工资水平，确保教师工资收入不低于或高于当地公务员平均工资收入水平。 2.

改善教师工作条件

: 为教师提供良好的工作环境和生活条件，减轻教师非教学负担。 3.

营造尊师重教的社会氛围

: 大力宣传优秀教师的先进事迹，增强教师的职业荣誉感和社会责任感。### 四、 结语师资力量建设是一项长期而艰巨的任务，需要政府、 schools 、社会各界的共同努力。我们要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的教育方针，坚持立德树人根本任务，不断加强和改进新时代师资队伍建设，努力造就一支党和人民满意的高素质专业化创新型教师队伍，为办好人民满意的教育、建设教育强国提供坚强保障。

师资力量建设

一、 引言师资力量是教育事业发展的基石，是提高教育质量的关键。建设一支高素质、专业化的教师队伍，对于培养创新型人才，推动社会进步和发展具有重要意义。

二、 师资队伍现状分析**(一) 优势*** 近年来，我国高度重视教育事业发展，加大了对教师队伍建设的投入力度，师资队伍规模不断壮大，学历层次和整体素质显著提升。 * 部分高校和中 schools 拥有一批优秀的骨干教师，他们在教学科研、学科建设、人才培养等方面发挥着重要作用。**(二) 问题与挑战*** **结构性矛盾突出**: 部分地区和 schools 存在教师年龄结构老化、学科分布不均衡等问题，难以满足新时期教育教学改革的需求。 * **教师专业发展不足**: 部分教师教育理念相对滞后，教学方法单一，缺乏创新意识和能力。 * **待遇和发展空间受限**: 教师职业吸引力下降，优秀人才流失现象较为严重。

三、 师资力量建设的主要任务**(一) 加强师德师风建设**1. 将**师德师风**作为教师评价的首要标准，建立健全师德师风建设长效机制。 2. 加强教师职业理想和职业道德教育，引导广大教师**以德立身、以德立学、以德施教**。**(二) 优化师资队伍结构**1. **加强人才引进**: 拓宽人才引进渠道，积极引进高层次人才和紧缺专业人才，优化师资队伍学缘结构、年龄结构和职称结构。 2. **加强培养培训**: 建立健全教师培训体系，注重提升教师的教育教学能力、科研能力和创新创业能力。 3. **促进教师合理流动**: 完善教师流动机制，鼓励教师到基层 schools 和农村 schools 任教。**(三) 深化教师管理体制改革**1. **完善教师评价体系**: 建立科学合理的教师评价体系，将师德表现、教学实绩、科研成果、社会服务等纳入评价指标。 2. **创新教师管理机制**: 探索建立灵活高效的教师管理机制，激发教师的积极性和创造性。**(四) 提升教师待遇和社会地位**1. **提高教师工资待遇**: 逐步提高教师工资水平，确保教师工资收入不低于或高于当地公务员平均工资收入水平。 2. **改善教师工作条件**: 为教师提供良好的工作环境和生活条件，减轻教师非教学负担。 3. **营造尊师重教的社会氛围**: 大力宣传优秀教师的先进事迹，增强教师的职业荣誉感和社会责任感。

四、 结语师资力量建设是一项长期而艰巨的任务，需要政府、 schools 、社会各界的共同努力。我们要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的教育方针，坚持立德树人根本任务，不断加强和改进新时代师资队伍建设，努力造就一支党和人民满意的高素质专业化创新型教师队伍，为办好人民满意的教育、建设教育强国提供坚强保障。